Por Maryana com Y*
Entre os dias 19 e 22 de maio, mergulhei no maior congresso de desenvolvimento de pessoas do mundo, o Association for Talent Development 2024 (ATD24), realizado em New Orleans, EUA.
Foi uma verdadeira maratona de conhecimento com palestras de grandes nomes como Matthew McConaughey, Daniel Pink e Venus Williams. Volto ao Brasil com uma mala cheia de novidades e tendências que, em breve, vão sacudir o nosso mercado. Como compartilhar conhecimento é tudo de bom, aqui vão 10 tendências em desenvolvimento de talentos que descobri na ATD24:
- Bem-estar dos colaboradores: esse tema não é novo, mas está mais quente do que nunca! No Brasil, cada vez mais empresas estão criando ambientes que promovem a qualidade de vida. Segundo o Panorama do Bem-Estar Corporativo, 83% dos colaboradores veem o bem-estar como algo tão importante quanto o salário e 85% ficariam no emprego se a empresa priorizasse isso. Ou seja, o bem-estar não é luxo, é prioridade!
- Se divertir no trabalho: resultados são importantes, mas recuperar a alegria no trabalho também é! Empresas devem focar em criar uma cultura positiva que inclua descontração, celebrações de conquistas, liberdade para experimentar e integrar hobbies pessoais no ambiente de trabalho. Dá para ser responsável e se divertir ao mesmo tempo! Segundo a Harvard Business Review, a felicidade no trabalho traz mais produtividade para as empresas. Comprovadamente, pessoas com níveis mais altos de felicidade corporativa são 31% mais produtivas.
- Mobile learning: também conhecido como M-Learning, o novo formato oferece flexibilidade e acessibilidade no acesso a treinamentos de equipes e colaboradores. Com menos telas e logins, é capaz de proporcionar maior interatividade e treinamento contínuo.
- Agile learning design: a cultura do TikTok invadiu o desenvolvimento de talentos! Pílulas de aprendizagem curtas, dinâmicas e diretas estão em alta. Aposte em programas que seguem metodologias ágeis.
- Mapas de aprendizado: ferramentas visuais que ajudam a estruturar e visualizar o progresso do aprendizado. Eles identificam lacunas de conhecimento e planejam estratégias eficazes para o desenvolvimento de habilidades de forma personalizada.
- Preparação para o inesperado: comunicação dinâmica e desafios inesperados são a nova norma. Treinar equipes para lidar com o inesperado de forma improvisada e inteligente é crucial. Improviso bem feito exige preparação!
- Inteligência artificial (IA): quase um terço das palestras focaram em IA. O importante é encarar a inovação sem medo. Pergunte-se: qual parte do seu negócio pode ser vulnerável com o avanço da IA? E como transformar isso em inovação?
- Avatares humanos: já imaginou um avatar meu desenvolvendo talentos pelo mundo? Em breve, treinamentos serão criados com base em IA, desde roteiro até cenários.
- Diversidade, equidade e inclusão: diversidade no ambiente de trabalho é um tema quente no Brasil. Um estudo do Instituto Identidades do Brasil (IDBR) mostra que aumentar a diversidade étnico-racial e de gênero nas empresas aumenta a produtividade. Diversidade é a chave para o sucesso!
- Learning Experience Platforms (LXPs): LXPs estão substituindo as tradicionais LMS. Elas oferecem uma experiência de aprendizado mais amigável e personalizada, usando dados do comportamento do usuário para adaptar o conteúdo de forma eficaz.
Por fim, não podemos esquecer da importância da felicidade no ambiente de trabalho. Trabalhar em um lugar onde nos sentimos valorizados, motivados e felizes faz toda a diferença na nossa produtividade e bem-estar. Lembre-se: a felicidade no trabalho não é um luxo, mas uma necessidade para que possamos dar o nosso melhor todos os dias.
Vamos rumo a um mundo melhor, com menos gente chata e mais bom humor! Cuidando da nossa mente, melhoramos tudo ao nosso redor.
*Maryana com Y é humorologista, especialista em desenvolvimento de talentos com um toque de humor. Palestrante internacional, coautora dos best sellers “Soft Skills” e “Balanced Skills”, e guardiã do Sebrae Delas. Fundadora da Humor Lab, transforma pessoas e empresas com o poder do humor e da positividade.
